崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對接中小企業(yè)類新客戶，通過有效交流了解其實(shí)際需求，挖掘潛在合作機(jī)會(huì)；
2.通過電話、微信等多元方式主動(dòng)聯(lián)絡(luò)優(yōu)質(zhì)目標(biāo)客戶，精準(zhǔn)推介公司服務(wù)內(nèi)容，推動(dòng)達(dá)成持續(xù)性法律服務(wù)合作；
3.根據(jù)客戶具體情況，建立并完善專屬信息檔案，確保資料完整準(zhǔn)確；
4.定期回訪已合作客戶，更新維護(hù)客戶信息，深化互動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)長期穩(wěn)定合作。

任職要求：
1.具備良好的學(xué)習(xí)與表達(dá)能力，有團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
2.性格外向、積極向上，心理承受力強(qiáng)，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作壓力；
3.具備較強(qiáng)的市場開拓意識(shí)，掌握專業(yè)的電話溝通方法，邏輯清晰，有電銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4.有市場營銷、律所案源開發(fā)、企業(yè)法務(wù)支持或電話銷售相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

福利待遇：
1、孝順基金2、工齡基金3、不定期旅游4、培訓(xùn)支持
5、父母壽星帶薪假期6、員工生日福利、周年紀(jì)念日福利
7、節(jié)假日大禮包8、業(yè)績紀(jì)錄獎(jiǎng)9、師徒獎(jiǎng)
10、帶薪年假（3-6天）11、季度分紅12、伯樂獎(jiǎng)
13、零食、下午茶