崗位職責：
1、企劃方案：
依據(jù)公司每季產(chǎn)品的主題與風格定位，制定并輸出季度商品的企劃方案。

2、季度開發(fā)任務(wù)的把控和執(zhí)行：
（1）準確把握新品牌的風格調(diào)性，結(jié)合市場趨勢與設(shè)計企劃進行款式開發(fā)，整合當季服裝系列，參與款式的評審工作，并負責系列中頭版、復(fù)版及生產(chǎn)版的跟進與審核，確保設(shè)計開發(fā)目標按時保質(zhì)完成；
（2）熟悉當季面輔料流行趨勢，主導(dǎo)本季面輔料的選款、確認、開發(fā)及部分樣品的采購工作。

3、市場調(diào)研、復(fù)盤與分析：
（1）參與市場調(diào)研，挖掘核心客群的潛在需求，結(jié)合市場動態(tài)與客戶反饋，優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計并補充開發(fā)方案；
（2）負責訂貨會期間及產(chǎn)品上市后的表現(xiàn)分析與總結(jié)，并依照各階段訂貨會的時間節(jié)點推進相關(guān)任務(wù)落地。

4、跨部門溝通協(xié)作：
日常與技術(shù)團隊保持高效溝通，清晰傳達設(shè)計理念，實時跟進改板進度與樣衣制作情況，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整方案。

5、其他工作：
積極配合上級交辦的其他工作任務(wù)，確保整體工作順利推進。

任職要求：
1、本科及以上學歷，服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè)，具備海外學習經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
2、具有3年以上服裝設(shè)計領(lǐng)域工作經(jīng)驗；
3、精通女裝設(shè)計、面料特性、服飾搭配與色彩應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)知識，了解服裝發(fā)展歷史，關(guān)注并掌握時尚行業(yè)動態(tài)；
4、具備出色的產(chǎn)品開發(fā)與項目管理能力；擁有較強的創(chuàng)新思維，善于捕捉并轉(zhuǎn)化流行元素，對面料與色彩趨勢具備敏銳判斷力；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。