一：薪酬福利
1：提供免費住宿
2：綜合收入底薪（10-15K）+管理績效(2-4k)+團隊招生獎金+季度留班獎金（6-12K）+全勤獎，綜合18-25k
3：上班時間：做五休二，周一周二休息。周三至周日，周內(nèi)13:00-21:00，周末8:30-18:30
4：試用期薪資全額發(fā)放，全額發(fā)放，全額發(fā)放。入職即繳納五險一金
5：配備系統(tǒng)化培訓機制，助力提升管理與經(jīng)營思維能力
6：員工子女可享吉的堡課程專屬優(yōu)惠，折扣力度可觀
7：有積分落戶需求的伙伴，如個人條件符合上海市政府相關(guān)規(guī)定，公司可協(xié)助辦理落戶事宜

二：崗位職責
1.負責校區(qū)整體運營管理工作，涵蓋市場、銷售、教學、校務(wù)及客戶服務(wù)等模塊
2.統(tǒng)籌管理市場與銷售團隊，落實培訓指導工作，協(xié)同完成招生與續(xù)費任務(wù)目標
3.結(jié)合校區(qū)實際運營情況，制定市場營銷推廣策略，達成客戶引入數(shù)量指標
4.梳理并優(yōu)化校區(qū)各項運作流程，及時開展數(shù)據(jù)分析，并提交針對性問題解決方案
5.策劃并推進市場宣傳、品牌建設(shè)、公關(guān)傳播及活動執(zhí)行方案，確保落地成效
6.帶領(lǐng)團隊達成月度及年度業(yè)績指標，持續(xù)提升整體業(yè)績表現(xiàn)

三：任職要求
1.大專及以上學歷，具備少兒英語校區(qū)運營背景，擁有教培行業(yè)2年以上直營校區(qū)運營管理經(jīng)驗
2.性格沉穩(wěn)成熟，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，擅長高效溝通協(xié)調(diào)，計劃組織與執(zhí)行能力強
3.具備多維度思考能力與數(shù)據(jù)處理意識，熟練操作常用辦公軟件
4.渴望高收入回報，目標導向清晰，具備較強的管理擔當與抗壓能力