深圳新分公司，此崗位前期以業(yè)績與管理并重，后期側重管理。介意者勿投

崗位職責：
1.開展品類線市場調研，分析競品動態(tài)，制定品類銷售策略，定期統(tǒng)計銷售數(shù)據、流量、轉化率、廣告投放、退貨及利潤等指標，對銷售表現(xiàn)進行階段性復盤與匯報，推動銷量增長；
2.監(jiān)控并優(yōu)化組內產品備貨方案，負責銷售預測，維護庫存數(shù)據，確保庫存周轉處于合理水平；
3.定期追蹤推廣成效，評估投放結果，提交推廣數(shù)據分析報告，及時提出優(yōu)化建議，制定可落地的改進措施，并同步調整團隊銷售策略；
4.負責團隊目標拆解與達成路徑規(guī)劃，指導亞馬遜銷售專員開展工作，組織基礎業(yè)務培訓，實現(xiàn)目標過程的有效跟進與反饋，形成目標執(zhí)行與結果閉環(huán)；
5.配合負責人完成交辦的其他工作。

崗位要求：
1.本科及以上學歷，通過大學英語四級，具備較強的英文讀寫能力；
2.具備5年以上亞馬遜美國站精品運營經驗，曾獨立操盤年銷售額超500萬美金店鋪并取得實際成果；
3.有在百人以上規(guī)模企業(yè)工作經驗，成功打造過爆款產品（家居/寵物/個護/美妝類目進入Top20產品不少于3個）；
4.思維清晰有條理，踏實細心，具備較強耐心；
5.勇于面對挑戰(zhàn)，抗壓能力強，具備良好的應變能力；
6.具備獨立孵化爆款或采用白帽運營策略并取得成功者優(yōu)先考慮。