一）崗位職責(zé)
1、投標(biāo)流程管理：建立并不斷完善公司投標(biāo)管理體系與操作流程，確保各環(huán)節(jié)規(guī)范有序、高效執(zhí)行。從項(xiàng)目信息獲取、投標(biāo)意向確認(rèn)到投標(biāo)計(jì)劃制定，實(shí)施全流程管控，為順利參與投標(biāo)提供有力保障。

2、項(xiàng)目篩選評估：牽頭開展投標(biāo)項(xiàng)目的篩選與可行性分析。全面掌握項(xiàng)目背景、具體需求及預(yù)算情況，結(jié)合企業(yè)實(shí)際資源與發(fā)展戰(zhàn)略，科學(xué)評估項(xiàng)目價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)，助力公司精準(zhǔn)鎖定優(yōu)質(zhì)投標(biāo)機(jī)會。

3、投標(biāo)文件編制：主導(dǎo)投標(biāo)文件的組織與編寫工作，包括技術(shù)方案、商務(wù)條款等關(guān)鍵內(nèi)容。協(xié)調(diào)技術(shù)、商務(wù)等相關(guān)職能部門協(xié)同配合，確保文件內(nèi)容精準(zhǔn)、資料齊全且具備較強(qiáng)競爭優(yōu)勢，充分滿足招標(biāo)要求。

4、項(xiàng)目跟蹤溝通：全程跟進(jìn)投標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)度，與招標(biāo)單位保持積極有效溝通。及時(shí)處理投標(biāo)過程中的疑問答復(fù)、材料補(bǔ)交等問題，妥善應(yīng)對各類突發(fā)情況，全力提高中標(biāo)成功率。

5、結(jié)果分析總結(jié)：項(xiàng)目結(jié)束后系統(tǒng)復(fù)盤投標(biāo)全過程。深入剖析中標(biāo)或落標(biāo)原因，提煉有效經(jīng)驗(yàn)與改進(jìn)方向，形成可復(fù)制的優(yōu)化建議，持續(xù)提升后續(xù)投標(biāo)工作的質(zhì)量與效率。

6、行業(yè)動態(tài)跟蹤：密切關(guān)注行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、市場趨勢及主要競爭對手動向。定期匯總整理外部環(huán)境信息，為公司投標(biāo)策略制定提供可靠的數(shù)據(jù)支持與決策依據(jù)，增強(qiáng)市場競爭力。

（二）任職要求
1、學(xué)歷背景：大專及以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上項(xiàng)目投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有廣告行業(yè)投標(biāo)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)技能：精通投標(biāo)流程及標(biāo)書制作方法，能獨(dú)立完成技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)等文件的撰寫，保證文檔專業(yè)性與完整性。
4、熟練使用常用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理和分析能力。
5、熟悉《招標(biāo)投標(biāo)法》等相關(guān)法律法規(guī)，確保投標(biāo)操作合法合規(guī)。
6、能力素質(zhì)：具備良好的語言表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與內(nèi)外部不同層級人員順暢交流，快速響應(yīng)并解決問題；工作責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力出色，適應(yīng)投標(biāo)工作節(jié)奏快、任務(wù)重的工作環(huán)境。