崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)地方上門(mén)催收人員的出勤管理；
2、統(tǒng)籌安排地方上門(mén)催收人員的工作任務(wù)，并進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督與數(shù)據(jù)匯總分析；
3、核算并落實(shí)每月上門(mén)催收人員的績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放；
4、參與上門(mén)催收相關(guān)系統(tǒng)功能的搭建及持續(xù)優(yōu)化；
5、開(kāi)展人員作業(yè)量評(píng)估優(yōu)化，歸納整理風(fēng)險(xiǎn)案例并組織經(jīng)驗(yàn)分享；
6、審核相關(guān)崗位日常費(fèi)用支出；
7、完成其他相關(guān)支持性事務(wù)。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，具備上門(mén)催收管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、熟練操作各類辦公軟件；
3、具備良好的溝通理解能力，堅(jiān)持原則，邏輯清晰，具備較強(qiáng)的應(yīng)變處理能力。