杭州惠耳聽力全國連鎖助聽器門店銷售服務(wù)代表

公司成立于1988年，全國直營連鎖門店1700余家
薪資待遇：
1、全職簽訂勞動合同，提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn)，收入構(gòu)成為基本工資+多項(xiàng)銷售獎金，按規(guī)定繳納五險一金，享有帶薪年假、年終獎、國家法定節(jié)假日福利、節(jié)日補(bǔ)貼及高溫津貼。陽新地區(qū)試用期月薪4000元，另加試用期業(yè)績提成；試用期為三個月，入職即參保五險。轉(zhuǎn)正后享受正式員工提成機(jī)制，綜合月收入普遍在4000至8000元之間
2、門店業(yè)績表現(xiàn)優(yōu)異者可參與年度門店分紅激勵
3、實(shí)行彈性雙休制度，享受帶薪休假，并有機(jī)會參加國內(nèi)國外學(xué)習(xí)考察活動
4、工作時間：08:00-17:00；正式員工每周靈活安排兩天休息，試用期員工每周可選休一天
5、工作地點(diǎn)：
湖北省內(nèi)設(shè)有60余家門店，現(xiàn)重點(diǎn)招聘以下兩家：
一，陽新一店惠耳助聽器店，位于陽新縣興國大道光谷廣場對面
二，陽新二店惠耳助聽器店，位于陽新縣興國大道87號城管執(zhí)法局旁

招聘要求：
1、年齡30-40歲，家庭穩(wěn)定，長期居住陽新，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿與能力，對未來職業(yè)發(fā)展有清晰的長期規(guī)劃
2、具有銷售相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，性格開朗，具備良好的溝通表達(dá)能力
3、思維活躍，積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，服務(wù)意識佳，待人真誠友善
4、因主要服務(wù)對象為聽障老人及兒童，需具備足夠的愛心、耐心與堅(jiān)持，助力用戶改善生活質(zhì)量，重拾清晰聆聽體驗(yàn)

工作內(nèi)容：
1、在門店接待聽障顧客，進(jìn)行聽力檢測，并協(xié)助完成助聽器的驗(yàn)配指導(dǎo)
2、參與公園、社區(qū)等場所的公益宣傳與推廣活動，聯(lián)合藥店、診所、衛(wèi)生院等機(jī)構(gòu)開展合作促銷
3、在公司系統(tǒng)培訓(xùn)下，持續(xù)掌握助聽器專業(yè)驗(yàn)配知識，為用戶提供全流程服務(wù)支持，并通過公司組織的專業(yè)考核
4、落實(shí)客戶售后回訪機(jī)制，跟蹤使用情況，提升客戶滿意度與信任度
5、主動學(xué)習(xí)并熟練使用各類網(wǎng)絡(luò)推廣工具，記錄工作點(diǎn)滴，通過多平臺傳播品牌價值與門店形象