出單員1名入職繳納社保
5000-8000元/月【崗位職責(zé)】
本次國(guó)有企業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘,全程無(wú)任何收費(fèi)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為車(chē)險(xiǎn)服務(wù),現(xiàn)招聘辦公室續(xù)期專(zhuān)員。主要工作內(nèi)容是通過(guò)電話及網(wǎng)絡(luò)方式,依托公司提供的即將到期車(chē)險(xiǎn)客戶(hù)名單,為客戶(hù)在線提供咨詢(xún)、報(bào)價(jià)及相關(guān)業(yè)務(wù)辦理服務(wù)。無(wú)需外出拓展業(yè)務(wù),亦無(wú)需自行開(kāi)發(fā)客戶(hù),屬于純辦公室崗位。
【任職資格】
(1)年齡要求20至40周歲;
(2)普通話表達(dá)清晰,具備責(zé)任心,能熟練操作基礎(chǔ)辦公軟件。
【工作時(shí)間】
上午:8:30-12:00
下午:13:40(14:00)-18:30
每月休息5天,法定節(jié)假日均享受帶薪休假,另享每年5至15天帶薪年假。
【薪資福利待遇】
(1)入職后提供免費(fèi)系統(tǒng)化培訓(xùn),培訓(xùn)合格即簽訂正式勞動(dòng)合同,無(wú)試用期。
(2)薪酬結(jié)構(gòu)由綜合底薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)及日常激勵(lì)組成,月均收入5000-8000元,40%員工月薪可達(dá)萬(wàn)元以上,收入與業(yè)績(jī)直接掛鉤。
(3)依法繳納五險(xiǎn)一金(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金),并發(fā)放年終獎(jiǎng)金。
(4)每月設(shè)有多種形式的員工激勵(lì)方案,包含現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)與實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)。
(5)在職滿(mǎn)3至6個(gè)月可參與內(nèi)部競(jìng)聘,晉升方向包括儲(chǔ)備經(jīng)理、行政、培訓(xùn)、人事、IT等崗位。